Zielgruppe

Bewerbungscoaching bei beruflicher Neuorientierung

Manchmal ist die Kündigung der Anlass, endlich etwas anderes zu machen. Dann reicht es nicht, den Lebenslauf aufzupolieren. Erst muss die Richtung stehen.

In welcher Reihenfolge es sinnvoll ist

1. Standort: Was können Sie, was wollen Sie, was brauchen Sie finanziell?
2. Optionen prüfen: Welche Berufe passen, und was verlangt der Markt dort tatsächlich?
3. Glaubwürdig wechseln: Wie erklären Sie den Wechsel so, dass er folgerichtig klingt und nicht wie eine Flucht?
4. Bewerben: Unterlagen und Gespräche für die neue Richtung.

Woran Sie das richtige Coaching erkennen

Es sollte beides abdecken: Orientierung und Bewerbung. Ein reines Unterlagen-Coaching hilft wenig, solange das Ziel unklar ist. Ein reines Orientierungs-Coaching lässt Sie am Ende mit einer Idee, aber ohne Bewerbung stehen.

Mit AVGS kostenfrei

Mit einem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein übernimmt die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter die Kosten. Wie Sie den Gutschein bekommen, steht im Leitfaden.